Киімге логотипті қолдану: кесте, термикалық басып шығару, жібек экранды басып шығару

Мазмұны:

Киімге логотипті қолдану: кесте, термикалық басып шығару, жібек экранды басып шығару
Киімге логотипті қолдану: кесте, термикалық басып шығару, жібек экранды басып шығару
Anonim

Көптеген компаниялар өздерінің даралығын ерекше көрсету үшін міндетті киім үлгісін енгізеді. Бір жерде бұл концепция белгілі бір түс схемасында тігілген киімнің тек іскерлік стилін білдіреді, бір жерде галстуктар, бейдждер және т.б. сияқты жекелеген керек-жарақтарды кию, бірақ бір жерде олар әрі қарай жүріп, қызметкерлерге фирмалық футболкалар мен футболкалар береді. Бұл жағдайда киімге логотип қою тікелей қажеттілік болып табылады, бірақ жақсы басшы компанияның имиджін қалай жасау керектігін ғана емес, оған көп ақша жұмсамау туралы да ойлануы керек. Ең қолайлысын табу үшін матаға қалай басып шығару керектігін анықтап көрейік.

Жолдар туралы аз

Әрине, киімге логотип қою – көптен бері айтылып келе жатқан процесс. Біреу оларды арнайы бояулардың көмегімен қолмен салады - бұл өте көп уақытты қажет ететін әдіс, бірақ оның әлі де болатын орны бар. Басқалары қолмен де, машинамен де кесте тігуді таңдайды. Тағы басқалары сізге қажетті логотипті тек матаға ғана емес, сонымен қатар керамикалық шыныаяқ пен тінтуірдің жастықшасына қоятын арнайы принтерлерді пайдаланады. Сондықтан бәрі сіздің бюджетіңізге және, әрине, шығармашылыққа байланысты. Қарапайымлоготипті пайдалансаңыз, ауқымды түсті сызбаны қолдануға жұмсалатын ақшаны үнемдеуге болады.

киімге логотипті қою
киімге логотипті қою

Бірінші әдіс - төсенішпен басып шығару

Киімге басып шығару - заттарды жекелендірудің ең танымал және қолжетімді әдістерінің бірі. Баспаның екі түрі бар: тампондық және термиялық басып шығару. Іс-әрекет алгоритмі, негізінен, бірдей, бірақ шығыс құрылымы сәл өзгеше болады. Ең бірінші нәрсе.

логотипті кестелеу
логотипті кестелеу

Тақтамен басып шығару белгілі бір трафарет жасауды қамтиды, содан кейін ол клишеге ауыстырылады. Кескінді тікелей қолдану үшін силикон тампоны қолданылады, ол әртүрлі түстерде кезекпен сулану арқылы клишеге негізделген кескінді салады. Бұл әдіс өте жылдам емес, ол клише жасауды және оны сілтімен өңдеуді және қарапайым механизмдерді кейіннен құрастыруды талап етеді, соның арқасында жүйе әлі де жұмыс істейді. Сонымен қатар, бұл технология кескіннің өлшеміне шектеу қояды. Бірақ бір артықшылығы - жұмыс киіміне логотиптерді ғана емес, әртүрлі элементтерге де басып шығаруға болады.

Екінші әдіс - пленканы басып шығару

Содан кейін киімге термиялық немесе пленкамен басып шығаруды қарастырыңыз. Мұнда тіпті оңайырақ. Трафарет қайтадан жасалады, содан кейін ол белгілі бір түсті арнайы пленкаға немесе клиент қаласа, барқыт сияқты басқа материалға ауыстырылады. Бұл дөңес және сенсорлық кескінді жасайды. Мұнда, алайда, түстерді таңдауда қиындықтар болуы мүмкін, бірақ әдетте мұндайқиындықтар өте тез шешіледі.

Сосын, температураның әсерінен тасушыдан алынған өрнек матаға тура мағынада басылады. Кез келген түстер мен өлшемдер - бұл жағдайда ешқандай шектеулер жоқ. Сонымен қатар, бұл әдіс ең қолжетімді әдістердің бірі болып табылады. Кемшіліктері де бар. Кескіннің ұзақ уақытқа созылатыны және сыртқы әсердің әсерінен жойылмайтыны шындық емес, дегенмен теориялық тұрғыдан мұндай қауіп минималды.

жұмыс киіміне логотиптерді қою
жұмыс киіміне логотиптерді қою

Үшінші әдіс - жібек экранды басып шығару

«Жібек экранды басып шығару» сөзі шығыстық талғампаз және әдемі нәрсемен байланысты. Адамдар оны киімге басып шығарудың басқа әдісіне сілтеме жасау үшін қолдануға болатынын сирек ойлайды. Жалпы алғанда, логотипті жібек экранда басып шығару оны жарқын, көзге түсетін, тартымды және өте қолжетімді етеді.

Артықшылықтары барлық бастапқы жарықтықты сақтай отырып, кез келген дерлік бетте кескін жасау мүмкіндігін қамтиды. Тұманды қытай тауларымен және жасыл шаймен барлық байланыстарыңызды ұмытыңыз, бұл әдіс бояумен киімге логотипті ең қарапайым қолдануды қамтиды. Бірнеше трафареттер жасалады (әр сия үшін бір), содан кейін олар арқылы кескіннің өзі қолданылады.

киімге басып шығару
киімге басып шығару

Төртінші әдіс - кесте тігу

Соңғы әдіске өтіңіз - логотипті кестелеу. Иә, бұл ең қымбат болады, бірақ сурет ешқашан өшпейді, өшірілмейді және әдетте зат тозған сайын өзінің бастапқы түрінде қалады. Әрине, мұнда қарапайым үй жіптері пайдаланылмайды, олар пайдаланыладыүлгінің тамаша орындалуын қамтамасыз ететін арнайы төзімді материалдар ғана. Барлығы, әрине, арнайы жабдықта жасалады, бірақ бұл шынымен де тұрарлық.

Бағаға не әсер етеді?

Киімге логотипті қолдану бағасы әртүрлі факторларға байланысты. Кескінді тікелей тасымалдау әдісі рөл атқарады: басып шығару сиясы арнайы жіптерге қарағанда арзанырақ болатыны анық. Оның үстіне басып шығару процесінің өзі кесте тігуге қарағанда әлдеқайда аз уақытты қажет етеді, сондықтан оның құны аз болатыны қисынды. Кескіннің өлшемі мен түсіне де көп нәрсе байланысты: сурет неғұрлым жарқын және үлкенірек болса, соғұрлым көп трафарет жасау керек болады, яғни өндіріс құны қазірдің өзінде өсіп келеді. Және, әрине, айналым. Бір кескінді бірнеше рет штамптау трафарет сериясын жасаудан әлдеқайда оңай, яғни бір көшірменің құны төмендейді, ал көшірмелер санының өсуіне байланысты жалпы тапсырыс бағасы өседі. Және, әрине, кез келген бизнестегідей, сізге шұғыл жұмыс үшін қосымша ақы төлеуге тура келеді.

жібек экран логотипі
жібек экран логотипі

Қорытынды

Жібек экранды басып шығаруды немесе басып шығару түрлерінің бірін таңдайсыз ба, маңызды емес, мүмкін сізді киімдегі логотипті кестелеудің ұзақ қызмет ету мерзімі қызықтырады, кез келген жағдайда арнайысыз компания бейнесін жасайды. керек-жарақ мүмкін емес. Сіздің қызметкерлеріңіз сіздің бетіңіз екенін ұмытпауымыз керек, ал егер бәрі фирмалық қаламдар, шыныаяқтар және визиткалар сияқты белгілермен қиын болмаса, сурет салудың көптеген нұсқалары жоқ болса, онда сіз киіммен айналысуға тура келеді.

Қызметкер жоқЛоготиптің жартысы қирап қалған, ал екіншісі көрініп тұрған футболка жағымды әсер қалдырады. Сондықтан сіздің пайдаңызға айтарлықтай әсер ететін нәрсеге ақшаны аямау керек. Кескін көптеген ұсақ бөлшектерден тұрады, олардың әрқайсысы басқалармен үйлесімде тамаша жұмыс істеуі керек. Қызметкерлердің сыртқы келбеті дұрыс көрсетілмеген қызметтің жоғары сапасына кім сенеді? Таңдау сіздікі.

Ұсынылған: